搭建就业平台 解决用工需求

本报讯（记者 颜子舒）4月27日，“泉心泉意 职等你来”泉山区2023年春季大型公益招聘会活动在徐州艺术馆北广场举办，通过搭建就业平台，畅通求职招聘信息渠道，解决辖区企业用工需求，促进求职者实现就地就近就业愿望。

此次春季招聘会共有400余家企业参会，提供设备操作、装配、驾驶、财务管理、新媒体运营等岗位6270个。招聘会采取线上和线下相结合的方式，除了线下招聘，现场还开展了线上直播带岗活动，致力于打通劳动力资源供需对接通道，实现供需双方精准匹配。截至当天活动结束，入场求职者共4500人、投递简历2600份、初步达成意向1000余人、观看招聘直播8232人次。

“留在徐州工作能照顾家人。这次‘五一’回家能找到这么合适的工作，真好！”和企业达成初步意向后，市民陈方晓连称这样的招聘会“真给力”。

创拓奥梵（江苏）品牌管理有限公司HR华雪莉满意地说：“我们企业对用工的需求量一直很大，通过今天的招聘已经和一些求职者初步达成了意向，这场招聘会大大缓解了我们的用工需求压力。”

据泉山区人民政府副区长、区人力资源和社会保障局局长陈倩介绍，春季大型公益招聘会为企业和求职者搭建了一个双向平台，既解决了本地企业的用工难题，也为一些有意愿在家门口就业和在泉山就业的人员提供了更便捷的求职选项。

泉山区人社局今年以来已举办招聘活动59场，让求职者选择泉山、留在泉山、扎根泉山，助力和促进企业、求职者达到双赢，为泉山经济提供就业支撑。

■记者手记

“好的工作是双向奔赴的。”求职者能找到一份让自己成长发展的土壤、企业能找到让自身不断壮大的新鲜血液，才能为经济社会高质量发展创造更好的环境。

为给劳动资源提供更多更好的就业舞台，泉山区将招聘活动作为常态化工作开展，致力于打通劳动力资源供需对接通道，实现供需双方精准匹配。今年以来已举办招聘活动59场，真正让求职者选择泉山、留在泉山、扎根泉山。

就业是民生之本，是保民生、助增收、促稳定的基本支撑。“职”达百姓身边的就业“大餐”温暖了民心，也让群众深切感受到了“春风”的温度。相信未来，泉山精彩的就业故事会不断上演。